Дочь Светланы Коляды Анна Вабищевич станет шеф-редактором телеканала
Ваша Дуся разузнала, что 21-летняя
дочь Светланы Коляды,
генпродюсера телеканала Ok,
Анна Вабищевич успешно продвигается по карьерной лестнице на Бориспольском
телевидении. В сентябре она должна стать шеф-редактором этого телеканала.
Аня рассказала мне по телефону, как
ее занесло на телевидение, какие программы она готовит к новому сезону и почему,
все-таки, не поехала с мамой в Одессу.
- Я окончила музыкальное училище
им. Глиэра. У меня есть своя группа «Дюма». Мы играем рок. Вокалистке сейчас
сложно найти работу. Просидела год дома, утешала себя тем, что я отдыхаю, а на
самом деле просто ленилась. Я живу в Борисполе, вот и пошла в Центр занятости.
Сказали, что по специальности мне ничего предложить не могут. Я раньше писала в
печатные издания, одно время была редактором сайта.
В Борисполе как раз открывалось
телевидение, вот я туда и пошла. Телевидением, честно говоря, назвать это
тяжело. Работают 12 человек. Я пришла со своим проектом, программой «Жіноча
країна». Принесла концепцию, свое резюме. Посмотрели, взяли. Сейчас у нас
меняется директор, вот с 1 сентября я должна быть шеф-редактором канала. Раньше
эта должность звучала как выпускающий эфира, сегодня добавляются реальные
обязанности шеф-редактора канала. В данный момент я ведущая и автор своей программы.
- Чему вы обучились за это время?
-Я научилась писать сценарии к
программам, монтировать в трех монтажных программах, работать в «Фотошопе», в
«Авторэффекте». Не могу сказать, что я ас, но, скажем так, уверенный
пользователь в этих программах. Я научилась снимать, потому что были у нас
такие ЧП, когда все операторы были на выезде. И приходилось брать
камеру, ехать и снимать.
- О чем ваша программа?
- Хронометраж программы 15-20
минут ‑ у нас сетка плавающая. Есть тема программы, например, декор в квартире.
Есть кулинарная рубрика, рубрика «За и против» (сравнение стилей звезд). Раздел
«Киноновинка»: о женских фильмах, которые в скором времени выйдут в прокат.
- С сентября вам нужно контролировать всю сетку. С чем вы будете
выходить?
- У нас по лицензии четыре часа
вещания три раза в неделю. И контент, который пойдет в эфир, уже готов. По
лицензии у нас должны быть социальные, развлекательные программы, политические,
детские. Канал бедный, и мы должны полностью выходить на своем продукте, а это 12
часов в неделю. Новости раньше выходили раз в неделю. Нам всем это очень не
нравилось. Сейчас планируем выходить с новостями два раза в неделю: всеукраинские
новости и новости Борисполя.
- На более мощных каналах работать не хотите?
- Я здесь уже немного укрепилась.
Быть редактором на телерадиостудии я могу, а редактором даже какой-то
определенной службы на всеукраинском канале я, естественно, не потяну.
- Расскажите о своих амбициях.
- В Борисполе мою программу
смотрят. Меня уже узнают в общественном транспорте, в магазинах, берут автографы.
В Борисполе я уже маленькая звёздочка. Если выходить на киевский уровень, то я
там пока никто. Конечно, нужно ставить планку выше. Но я музыкант, телевидение
для меня - хобби. Я хочу найти себя именно как вокалистка.
- На региональном телевидении много работы, а платят мало. Что дает вам
эта работа, кроме популярности?
- Мне очень нравится работать на
телевидении, меня от этого просто прет. Я имею удовольствие работать с командой
людей, которые чуть-чуть старше меня. Это креативные ребята, все с высшим
образованием. Мы полностью переделываем эфир. У нас новое оформление, куча
новых программ. Нас всех до такой степени колбасит, хочется развиваться. Мы
сейчас будем брать литературного редактора, внештатника, человека, работавшего
на центральном канале очень долгое время.
А вообще тратится много нервов.
Потому что канал, все-таки, принадлежит мэрии. Депутаты в телевидении мало что понимают,
и их требования иногда, мягко говоря, невоплотимы. Но, по ходу решения этих
проблем, мы взрослеем. Когда восемь месяцев назад я пришла на телерадиостудию «Борисполь»,
я была совсем на низеньком уровне, сегодня мой уровень стал выше. Хоть особо и
не было к кому тянуться, просто такое желание присутствовало. И это вижу не
только я, об этом говорят окружающие, зрители моей программы.
- Вы сказали, что ваш уровень вырос. В чем это выражается?
- Во-первых, в темпах работы.
Если раньше недели хватало на одну программу, то теперь ‑ на две программы. С
первого числа будет запускаться «Мер и громада», похожая на столичный «Час
мера». Я буду ведущей.
- Какой вы руководитель?
- У меня довольно сложный
характер: я очень требовательна и к себе, и к остальным. Считаю, что дружба
должна быть после шести часов вечера, после окончания рабочего дня, а на работе
мы исключительно коллеги. И если у кого-то есть какой-то промах, я не умолчу
только потому, что это мой друг или хороший приятель. Естественно, я сделаю
замечание, и если надо будет оштрафовать, то и оштрафую. Но при этом у меня
немного болезненное чувство справедливости, я никогда не рублю с плеча. Да,
возможно, я буду строгим руководителем. Я не позволяю себе повышать голос. У
меня уже есть подчиненные, они со мной разговаривают на уровне, и я не ставлю
себя выше их, разве что только в том случае, если буду профессиональнее.
- Наверное, уже многие знают, что вы будете шеф-редактором канала. Как
коллеги, которые старше вас, относятся к тому, что человек, младший по возрасту
и менее опытный, будет ими руководить? Были ли уже высказаны какие-нибудь
недовольства?
- Да, были такие проблемы. Но у
нас коллектив преимущественно молодой, и если люди старше меня, то ненамного. У нас коллектив дружный.
- Ваша мама, Светлана Коляда, подняла UBC и Первый деловой, сейчас поднимает в Одессе телеканал Ok. Она вам помогала расписывать концепцию развития Бориспольской
телестудии?
- Нет. Некоторые ее старые
концепции я взяла себе как шаблон. Хотя она мне помогает советами. За все время
работы на телеканале я задала ей только один вопрос: «Мама, мне идти директором, если мне предложат, или не идти?» Она
мне сказала: «Иди».
- Она аргументировала свой ответ?
- Да, конечно. Во-первых, это
зарплата больше.
- Кстати, сколько вы будете получать?
- Сейчас у меня зарплата 950
гривен. Я живу с молодым человеком, он меня обеспечивает. Директор получает
что-то около 3 тысяч гривен, шеф-редактор гривен на 600-700 больше, чем я
получаю сейчас. О суммах даже говорить нет смысла, потому что это не те деньги,
ради которых можно было бы работать.
- А во-вторых?
- Во-вторых, это запись в
трудовой книжке, что я в 21 год уже руководила предприятием, пусть небольшим,
но предприятием.
В-третьих, она говорит, что я
все-таки врожденный управленец, лидер и очень хорошо умею собирать вокруг себя
интересных, креативных людей, и эта способность мне может пригодиться на этой
должности.
- У вас же была возможность поехать в Одессу, работать у мамы...
- Да, у меня была возможность. Но
я от этого отказалась сразу, и это даже не обсуждалось, потому что у меня здесь
группа. Даже если бы мне мама сказала: «Иди ко мне ведущей, я тебе даю 15 тысяч
гривен в месяц», я бы все равно отказалась, потому что у меня репетиции: когда я
долго не пою, то теряю сноровку, это, как у любого спортсмена, отсутствие
тренировки - потеря навыков. Я сейчас буду держаться за Киев, пока мы с моей
командой не выйдем на какой-то уровень, не засветимся и, возможно, даже
выпустим альбом.
Аня, давай! Гены дают свое! Поднимай
Бориспольское телевидение и пой. У многих журналистов одно другому не мешает.
Дуся.
Фото из личного архива Анны Вабищевич